2025년 장애인 고용부담금, 기업의 선택이 아닌 의무를 이해하다
장애인 고용 의무제도는 장애인에 대한 사회적 통합을 증진하고, 그들의 경제적 자립을 지원하기 위해 마련된 중요한 정책입니다. 이 제도 하에는 일정 규모 이상의 기업이나 기관이 일정 비율의 장애인을 고용해야 하며, 그렇지 않을 경우 고용부담금을 납부해야 합니다. 이 금액은 다시 장애인 고용 촉진 및 지원에 사용됩니다. 하지만 많은 사람들이 이 제도의 세부적인 내용과 실제 운영에 대해 잘 모르고 있습니다. 아래 글에서 자세하게 알아봅시다.